人民网>>先锋网>>先进性论坛

要始终把“求实效”作为干好一切工作的前提
崔成富
  2005年10月19日14:00 【字号 】【留言】【论坛】【打印】【关闭
  实效,顾名思义是指实实在在的效果,不能有半点虚假或者遮掩的成份。我们干工作、想问题、办事情,都应该讲求实效。在保持共产党员先进性教育活动中,广大基层党员干部尤其是党员领导干部一定要切实按照胡锦涛总书记提出的“关键是要取得实效”和“确保成为群众满意工程”的要求,始终坚持贴近实际、贴近基层、贴近群众,努力把求实效作为干好一切工作的前提。当前及今后一个时期,必须突出抓好三个方面工作:

  一、明晰工作思路,在加快发展、科学发展上求实效。思路决定出路。一个地区、一个单位或部门没有好的工作思路,或者工作思路不清晰,其工作就会处于比较混乱的状态,更不会有什么特色可言,反之,重视制定工作思路,针对本地区、本单位或者本部门的实际,及时制定好一个具有全局性、宏观性的中长期工作规划,以及阶段性切实可行的每一项具体工作计划,人们工作起来就会得心应手、如鱼得水。眼下,如何围绕实践“三个代表”,推进“两个率先”,认真学习贯彻落实党的十六届五中全会精神,科学制定好“十一五”规划,做好加快发展、率先发展、和谐发展、科学发展这篇文章,是我们工作的重中之重。为此,广大基层党员干部一定要坚持迈开步子进农院、跑田头、下车间,认真搞好调查研究,全面了解和掌握本地区、本单位或者本部门的第一手资料,做到始终能够紧密联系实际,着力谋求加快发展、科学发展的突破口,切实理清工作思路,不断充实和丰富工作内涵,用全新的视角、创新的举措来组织和引领广大干群聚精会神搞建设,一心一意谋发展。同时,一个地区或者部门应该努力按照既定的“十一五”规划目标思路,一任接着一任干,坚决反对搭花架子,搞形式主义、走过场,坚决反对搞虚假的“政绩工程”和“面子工程”,坚决反对“有令不行”、“朝令夕改”。

  二、注重典型引路,在扩大教育层面、巩固教育效果上求实效。党的先进性要通过基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用体现出来。在先进性教育活动中,我们要善于发现和挖掘一些地方好的经验和做法,及时培育和树立一批先进基层党组织和优秀党员以及党员领导干部典型。通过大力表彰先进、组织先进人物巡回报告团、新闻媒介开辟专栏报道、印发简报和资料等多种形式,大张旗鼓、浓墨重彩地宣传、推介一批“亲情联动,情暖万家”和“保持先进性,为民作贡献”等主题实践活动中涌现出来的先进典型以及一些地方好的经验和做法,让各级党组织和广大党员、干部群众学有榜样,干有目标,比有标竿。在此基础上,每一个党员干部自身要努力学典型、见行动,在各自平凡的岗位上体现先进性,在推动地方经济社会发展上体现先进性,争树一面旗帜,争立一座丰碑,做到真学、真信、真懂、真用,做到把先进性体现在每一天,确保在关键时刻勇于率先垂范,风险面前敢于挺身而出,影响和示范、带动广大群众积极投身三个文明建设,为构建和谐社会献计献策、出力流汗。

  三、坚持广开言路,在解决群众关注的重点、难点问题上求实效。随着改革发展的不断深入,各种深层次的矛盾和利益关系会不同程度地显现出来,有些矛盾和问题已普遍成为群众关注的重点和难点。作为基层党组织和身处一线的党员干部大多数处于改革发展的最前沿,是联系群众的桥梁和纽带。所以,我们要常倾听民声、多体察民意,善于集中群众的智慧和和建议,善于从群众的实践中寻找解决各种矛盾和问题的答案。对于群众关注、反响强烈,通过努力能够解决的突出问题,要争取在最短的时间内办成、办好,让群众得到实实在在的利益。对于一时办不了、办不好的问题,要倒排出切实可行的时间表,并公布于众,诚恳接受群众监督,不断扩大群众的知情权、参与权。在适当时候要通过一定的渠道及时向群众进行汇报,定期开展群众评议基层党组织和党员干部活动,把群众中有益的意见和建议转化为基层党员实实在在服务于民的行动,使广大群众切实享受到先进性教育带来的丰硕成果。

  (作者系中共阜宁县委常委、组织部长)

来源:先锋网 (责任编辑:王新玲)
精彩推荐:
25年冒死拍摄火山
25年冒死拍摄火山
猪贩拉猪险象环生
猪贩拉猪险象环生
四川凉山发生泥石流
四川凉山发生泥石流
吊车斗车砸进教室
吊车斗车砸进教室



热点新闻榜
...更多
  
人民网搜索  互联网搜索


   

镜像:日本  教育网  科技网
E-mail:info@peopledaily.com.cn 新闻线索:rm@peopledaily.com.cn

人民日报社概况 | 关于人民网 | 招聘英才 | 帮助中心 | 广告服务 | 合作加盟 | 网站声明 | 网站律师 | 联系我们 | ENGLISH 
京ICP证000006号|
网上传播视听节目许可证(0104065)| 京朝工商广字第0394号
人 民 网 版 权 所 有 ,未 经 书 面 授 权 禁 止 使 用
Copyright © 1997-2007 by www.people.com.cn. all rights reserved